昨日，部分委办局负责人表示要积极主动为大学生创新创业提供全方位、保姆式的公共服务，用环境和服务吸引大学生扎根武汉、立业武汉。

抓好大项目集聚高端人才

依托产业留才引才。2017年，抓好全市100个重大工业项目的发展，扩大高端人才集聚规模。开工建设国家航天产业基地，支持华星光电T4、中兴通讯高能电池二期等一批重大项目开工；确保武汉天马六代线、上汽通用武汉基地二期、华为武汉研发生产基地等一批项目投产。

加快发展电子信息、生命健康、智能制造等战略性新兴产业，重点引进科技含量高、有高层人才支撑、在行业内处于领先水平的高端项目，发挥项目对人才的带动作用，实现项目与人才的有机对接，以先进产业集群吸引楚才集聚。

发展民营留才引才。大力宣传民营经济对经济社会发展重要意义和突出贡献，优化民营经济发展环境，引导大学生树立正确的择业观，到民营企业、中小微企业就业。

推动创新留才引才。建设完善小微企业创业创新示范基地、中小企业公共服务平台和网络平台，为大学生提供创业孵化场地和专业辅导，形成全要素、专业化、一站式有效服务。 （记者贺亮 通讯员谢明吉  孙琳 实习生袁媛）

市科技局党组书记、局长吴志振：

高校众创空间全覆盖

打造以“创谷”为引领的全链条“双创”体系，高水平实施“创谷”计划、千万平方米孵化器建设工程、高校众创空间全覆盖行动。

针对双创过程中的不同阶段和多样化需求，从创意源头开始、到初期创业服务、到成果转化和产业化，目前为创业大学生提供“百兆上桌”“拎包入住”的工作空间和“保姆式”的培育服务，出台了大学生创业房租补贴和技术创新启动资金等政策，解除创业者的后顾之忧，提升大学生成功率。

2017年，市科技局围绕实施“众创孵化平台质量提升工程”“高校众创空间全覆盖工程”，推进提升平台服务能力。

继续开展以“青桐汇”为主要内容的创新创业活动，积极主动为大学生、科技人员创新创业提供全方位、保姆式的公共服务，把武汉建成创业乐园，用环境和服务吸引大学生留在武汉，建“大学之城”“青年之城”。（记者陈诚）

市人社局党组书记、局长刘志辉：

新城区就业可享生活补贴 

优厚的生活环境留才。落户近乎“零门槛”：30岁以下全日制大专生、成教本科生可直接落户，本科生落户年龄上限放宽；精装修公租房将作为“青年人才”公寓，解决人才住房难题，另对未入住公寓的毕业生发放租房补贴；建立高校毕业生到基层就业生活补贴制度，对到新城区企业和社区、农村基层单位就业的本科以上的毕业生，给予生活补贴；到中心城区小微企业工作的毕业生，也可享受生活补贴。

广阔就业前景留才。鼓励企业吸纳大学生就业，对符合规定的企业将给予一定的社保补贴；武汉大学生就业见习基地面向所有全日制大中专毕业生放开（此前只针对本科生），鼓励企业留用见习毕业生，给予补贴奖励。

低成本激励创业留才。为吸引更多大学毕业生在武汉创新创业，我市将通过成立创业基金的方式，切实降低大学生的创业融资成本，入驻市级示范创业园区的大学生创业企业，维持3—6个月正常经营，可申请一定数额的创业贷款。