近日，北京市第3期高技能人才国情市情研修班在市委党校正式启动。研修内容以党史、国情、技能专业和市情课程等为重点，60名获得市政府技师特殊津贴等荣誉、有突出贡献的高技能人才参加培训。

本次研修班学员来自各行各业，涵盖40多个职业，涉及高精尖产业、生活服务业、传统工艺传承、城市运行保障等不同产业和领域。他们当中既有全国技术能手、北京市有突出贡献的高技能人才，也有享受国务院政府特殊津贴、北京市政府技师特殊津贴的专家型人才，还有技能大师工作室领办人，是本市各领域高技能人才的优秀代表。

记者获悉，随着本市产业结构调整步伐的加快，社会对高技能人才的需求也在快速增长。为此，本市先后出台了《全面加强新时代首都技能人才队伍建设的实施意见》《推动首都高质量发展技能人才支撑行动计划》《北京市职业技能提升行动实施方案（2019-2021年）》等相关政策举措，围绕服务首都“四个中心”功能定位，构建覆盖全体劳动者、全职业生涯、全过程衔接的终身培训制度，不断创新技能培训管理机制，在全市建立起“大培训”工作格局。截至2020年底，本市职业技能人才总量为363.88万人，其中高级工及以上高技能人才112.27万人，技师、高级技师25.07万人，技能人才队伍不断壮大，人才结构进一步优化。

同时，为强化对高技能人才的表彰激励，自2007年起，本市先后组织开展了五批“北京市有突出贡献的高技能人才”和七批“享受市政府技师特殊津贴人员”评选活动，目前已有748名高技能人才受到表彰；同时推荐优秀拔尖高技能人才争取国家荣誉，目前已有5人荣获“中华技能大奖”，84人获得“全国技术能手”称号，87人享受国务院政府特殊津贴，在全市营造了“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的社会氛围，不断增强技能人才的职业荣誉感、自豪感、获得感，持续激发技能人才的积极性、主动性和创造性。